Vos difficultés

Des projets d’innovation concurrents, sans arbitrage pour les départager

Vos projets d’innovation avancent avec des objectifs, des preuves, des budgets et des calendriers différents. Sans critères communs, la direction peine à décider lesquels accélérer, recentrer, suspendre ou arrêter, et à relier ces choix aux ressources disponibles.

  • Les priorités et critères de succès peuvent rester implicites.
  • Les rôles, budgets, risques et échéances sont répartis entre plusieurs équipes.
  • Les projets sont présentés avec des indicateurs difficiles à comparer.
  • Les décisions passées et leurs justifications ne sont pas toujours conservées.
Leurs enjeux

Chaque arbitrage reporté immobilise budgets, équipes et calendrier

Chaque arbitrage reporté immobilise budgets, équipes et calendrier sur des projets qui ne sont pas clairement départagés. Les décisions finissent alors par être prises sous contrainte, avec moins d’options et sans base commune pour expliquer les priorités.

  • Un portefeuille non priorisé disperse les ressources et retarde les projets utiles.
  • Des responsabilités mal définies laissent les risques sans propriétaire.
  • Des indicateurs incompatibles fragilisent les décisions et leur justification.
  • Un suivi tardif maintient des projets inadaptés et masque les ajustements nécessaires.

La solution : Klarc pour le management de l’innovation

Un management de l’innovation qui installe l’arbitrage et remet vos projets sous contrôle

Pour installer cet arbitrage, Klarc structure avec vous le management de votre innovation : de la clarification de la stratégie à la tenue des instances de décision, jusqu’à la transmission d’un dispositif que vos équipes utilisent seules.

  • Cadrage : les objectifs d’innovation, l’ambition et les critères de succès sont définis avec la direction avant tout arbitrage de portefeuille.
  • Dispositif de pilotage : critères de décision, instances, indicateurs communs et calendrier d’arbitrage sont construits pour l’ensemble des projets.
  • Conduite des arbitrages : Klarc prépare et anime les revues, puis consigne chaque décision avec sa justification, son responsable et sa date.
  • Transmission et suivi : tableau de pilotage, registre des décisions et rituel de revue sont remis à vos équipes, puis ajustés au fil des cycles.

Votre direction sait alors quels projets elle porte, pourquoi elle les porte, et quand elle les ré-arbitre. Klarc structure ces décisions sans promettre un succès commercial qui dépend de vos marchés.

Photo de profil de Docteur Carine Doyharçabal, auteur de cette page.
Votre contact

Docteur Carine Doyharçabal : Responsable opérationnelle

Carine Doyharçabal est responsable opérationnelle chez Klarc et docteure en génétique quantitative et biostatistique. Sa formation comprend une licence de mathématiques, un master en probabilités et statistiques et un master de recherche en statistique appliquée.

Elle a travaillé plusieurs années dans des programmes de génétique animale et végétale, dans l’analyse de données et la conduite de projets, avant de rejoindre le conseil en financement de l’innovation. Chez Klarc, elle dirige des missions et encadre les consultants.

Elle travaille aux côtés de Maître Benjamin Visser, avocat au barreau de Toulouse, notamment sur les dossiers qui associent analyse scientifique, financement de l’innovation et sécurisation fiscale.

Logo 5910 : Klarc accompagne les entreprises innovantes, ETI et groupes : financement de l'innovation (CIR, subventions), protection PI et conseil juridique.

Déroulement d'une mission portant sur le management de l’innovation

Qualifier le portefeuille

Recenser les projets en cours, leurs objectifs, les ressources engagées et les décisions en attente.

Structurer le pilotage

Définir critères d’arbitrage, instances de décision, indicateurs communs et calendrier des revues.

Arbitrer et consigner

Préparer et animer les revues, départager les projets et consigner chaque décision avec responsable et date.

Transmettre et ajuster

Remettre tableau de pilotage, registre des décisions et rituel de revue, puis réajuster le dispositif aux cycles suivants.

Klarc logo

Pourquoi choisir Klarc pour le management de l’innovation?

Voici quelques-uns des avantages à choisir Klarc comme conseil en management de l’innovation.

Portefeuille piloté sur critères communs

Objectif, valeur attendue, preuves, budget, responsable et prochaine décision sont renseignés pour chaque projet : la comparaison devient possible.

Arbitrages tracés et datés

Chaque décision est consignée avec sa justification, son responsable et sa date ; le registre sert de mémoire pour les revues suivantes.

Dispositif transmis pour un usage autonome

Tableau de pilotage, registre et calendrier de revues sont remis à vos équipes, Klarc restant en appui pour les réajustements.

Ancrage à Toulouse sans adresse inventée

Les échanges se tiennent à distance ou dans vos locaux à Toulouse et sa métropole ; Klarc ne revendique ni bureau ni adresse fictive.

Témoignages sur le management de l’innovation avec Klarc

Questions fréquentes sur le management de l’innovation

Nous répondons à vos interrogations les plus fréquentes sur le management de l’innovation. Pour toute autre question, n'hésitez pas à utiliser le formulaire de contact, votre conseil en management de l’innovation vous répondra.

Quand engager une mission de management de l’innovation à Toulouse ?

Elle est utile lorsque les revues décrivent les projets sans produire d’arbitrage, que plusieurs équipes partagent les mêmes ressources ou que les critères changent selon les dossiers. Le cadrage détermine si la mission doit couvrir tout le portefeuille ou seulement les décisions prioritaires.

Quelles informations préparer pour le premier échange ?

Préparez la liste des projets, responsables, budgets, jalons, dépendances, partenaires, instances et supports de suivi disponibles. Les données peuvent être incomplètes : l’un des objectifs du diagnostic est précisément d’identifier les écarts qui empêchent de comparer ou de décider.

Que comprend le livrable de la mission ?

Selon le périmètre : cartographie du portefeuille, registre de décisions, critères d’arbitrage, matrice des dépendances, trame de revue et plan d’action. Chaque livrable est relié à un usage, un responsable et une prochaine échéance. Le cadrage confirme ensuite les limites du mandat.

Faut-il remplacer les outils actuels ?

Non. Klarc examine d’abord les pratiques et supports existants. Un nouvel outil n’est envisagé que si un besoin précis ne peut pas être couvert par un ajustement des données, responsabilités ou routines déjà en place.

Comment se déroule la coordination avec les équipes toulousaines ?

Il permet d’organiser les travaux avec les établissements, équipes et partenaires effectivement engagés autour de Toulouse et d’intégrer des ressources régionales comme informations à vérifier. Il ne change pas la responsabilité de la direction dans ses arbitrages.

Klarc garantit-il la réussite des projets ?

Non. Klarc améliore la qualité des informations, la coordination et la traçabilité des choix. La réussite dépend notamment de l’exécution, du marché, des partenaires et des décisions prises par l’entreprise. Le cadrage confirme ensuite les limites du mandat.

Sources

Sources consultées le 16 août 2026

Cette page a été révisée pour la dernière fois le 16 août 2026 et s’appuie sur les sources ci-dessous.
Portrait de Carine Doyharçabal, Responsable opérationnelle
Carine Doyharçabal Responsable opérationnelle
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